Financieel Administratief Medewerker

Financieel Administratief Medewerker

  • Katwijk
  • Sprijin
  • €2.800
  • €4.200
Financieel Administratief Medewerker

De ce să lucrezi la Duynie ?

  • Mediu inovator și de învățare
  • Conexiune și colaborare
  • Alimentația și impactul durabilității
  • Dezvoltare și responsabilitate
  • Cultură și încredere
  • Creștere și îmbunătățire cooperativă
  • Teren de joc dinamic și versatil
  • Satisfacția și siguranța în muncă
  • Satisfacția în muncă și performanța echipei

Financieel Administratief Medewerker

Ceea ce ai de gând să faci?

Ben jij een analytische en nauwkeurige Financieel Administratief medewerker die graag impact maakt? Dan hebben wij een uitdagende functie voor jou binnen het financiële team van Duynie in Cuijk. In deze rol draag je actief bij aan een efficiënt en betrouwbaar financieel proces en werk je voor een organisatie die een belangrijke bijdrage levert aan de circulaire economie.

🚀Jouw missie: Als sleutelfiguur binnen ons finance team zorg jij ervoor dat inkomende en uitgaande facturen foutloos én op tijd worden verwerkt.
 

Financieel administratief medewerker
(24-32  uur)


Wat ga jij doen?
Als Financieel Administratief Medewerker ben je verantwoordelijk voor een correcte en tijdige verwerking van inkomende en uitgaande facturen. Dankzij jouw nauwkeurigheid en cijfermatig inzicht draag je bij aan een betrouwbare financiële administratie. Je voert zelfstandig boekingen uit, bewaakt deadlines en onderhoudt contact met zowel leveranciers als interne stakeholders. Je rapporteert aan de Financial Controller en bent onderdeel van ons Finance Shared Service Center.

Daarnaast ben je ook verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:

  • Verwerken en boeken van binnenkomende facturen op correcte wijze;
  • Bewaken van het goedkeuringsproces en zorgen voor tijdige accordering van facturen;
  • Verzorgen van een volledige, tijdige en foutloze verkoopfacturatie;
  • Beheren en actualiseren van leveranciersgegevens in het systeem;
  • Fungeren als eerste aanspreekpunt voor leveranciers en interne budgethouders;
  • Voorbereiden en afwikkelen van betalingsbatches binnen gestelde termijnen;
  • Ondersteunen van de financiële afdeling bij ad-hoc werkzaamheden en procesverbeteringen.
Ce iei cu tine?

Wij vragen:
Jij herkent jezelf in de volgende eigenschappen:

  • Je hebt een financiële opleiding gevolgd (minimaal mbo4);
  • Jij hebt minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke functie;
  • Jij bent nauwkeurig ingesteld en beschikt over goede communicatieve ervaringen;
  • Je kan goed zelfstandig werken maar functioneert ook goed in teamverband;
  • Ervaring met MS Dynamics is een pre;
Ce primești în schimb?

Naast een uitdagende job binnen een organisatie - waar je gezien het duurzame karakter trots op mag zijn 🌿 - bieden we de volgende arbeidsvoorwaarden:

  • Een bruto salaris o.b.v. 40 uur van €2.700,- tot €4.000,- 
  • Winstdelingsregeling;
  • 8% vakantietoeslag;
  • 30 vakantiedagen op basis van een 40-urige werkweek;
  • Een telefoonvergoeding van €15,- (BYO-device) netto per maand. Het abonnement wordt betaald;
  • €23,75 bruto per maand vergoeding als bijdrage in de ziektekosten;
  • Een pensioenregeling bij het PGB;
  • Reiskostenvergoeding bij een minimum van 10 km enkele reis.

Enthousiast geworden? Dan zien we graag je sollicitatie tegemoet! Je kunt reageren door op onderstaande sollicitatiebutton te klikken. Heb je vragen over de vacature? Bel dan naar Berend Benraad (recruiter) op 06-39812039.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld

 

Procedură
  1. Să te cunosc

    Dacă sunteți potrivit pentru postul vacant, vă va contacta Specialist HR Recruitment. Aceasta este pentru a obține o imagine inițială și pentru a răspunde la orice întrebări care pot apărea din ambele părți.

  2. Prima conversație

    In timpul primului interviu vei intra in contact cu potentialul tau viitor manager si bineinteles va fi prezent cineva de la HR pentru a te cunoaste mai bine ca persoana.

  3. Caz

    Un caz poate face parte din procedură. Acesta examinează modul în care ați face față anumitor situații practice. Adesea cazul poate fi făcut de acasă și uneori o faci la locație înainte de începerea celui de-al 2-lea interviu.

  4. A doua conversație

    Bine că încă ești în proces! În timpul acestei conversații vom aprofunda chestiunea. În plus, acești oameni își doresc să te cunoască mai bine, astfel încât să fim siguri că avem o potrivire bună.

Distribuie acest post vacant prin:

Etape de aplicare

Alertă de locuri de muncă

Înscrieți-vă pentru alerta noastră de post vacant!

Top