Maintenance Engineer WTB
What are you going to do now?
Als Maintenance Engineer WTB ben jij de drijvende kracht achter het ontwikkelen, borgen en verbeteren van onderhoudsstrategieën voor onze installaties. Jij zorgt ervoor dat onze fabriek betrouwbaar, veilig en duurzaam blijft draaien. Daarbij combineer je jouw technische kennis met een sterke affiniteit voor de praktijk: je weet wat er speelt op de werkvloer en vertaalt dit naar onderhoudsconcepten die uitvoerbaar én effectief zijn.
Je maakt onderdeel uit van het Maintenance Engineering team en werkt nauw samen met collega’s uit onderhoud, werkvoorbereiding en productie. De focus van deze functie ligt met name op onze Waterzuivering en Green Energy Plant. Voor deze gebieden geldt een verhoogd belang voor compliance, veiligheid en wet- en regelgeving (zoals ATEX en vergelijkbare eisen). Kennis hiervan of de motivatie om je hierin verder te verdiepen is essentieel binnen deze rol.
Je werkt in een dynamische productieomgeving waar veiligheid en beschikbaarheid van installaties centraal staan. Als Maintenance Engineer WTB richt jij je primair op de basisprincipes van maintenance engineering: het bepalen van de juiste onderhoudsstrategie per installatie, het borgen van uitvoerbaarheid en het continu verbeteren van onderhoudsprocessen. Als Maintenance Engineer WTB maak je voortdurend een bewuste afweging tussen correctief, gepland en predictief onderhoud, gebaseerd op het risicoprofiel en praktische toepasbaarheid.
What are you taking with you?
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;
- Ervaring met maintenance engineering en onderhoudsconcepten binnen een industriële of procesomgeving;
- Sterke affiniteit met de praktijk en oog voor uitvoerbaarheid op de werkvloer;
- Kennis van of ervaring met wet- en regelgeving rondom maintenance, veiligheid en compliance (zoals ATEX);
- Analytisch sterk, maar ook pragmatisch in je aanpak. Daarnaast beschik je over sterke communicatieve vaardigheden en ben je in staat mensen mee te nemen in veranderingen;
- Goede communicatieve vaardigheden en in staat om mensen mee te nemen in veranderingen;
- Ervaring met SAP PM is een pré.
What do you get in return?
Op basis van een 40-urige werkweek en afhankelijk van kennis en ervaring bieden we het volgende:
- salaris tussen de €4.700,- tot €6.100,- bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek
- Uitstekende pensioenregeling, zeer lage werknemersbijdrage van 3%
- Eindejaarsuitkering van 8,33%
- 25 vakantiedagen en 23 ADV-dagen welke je kan opnemen of (deels) laten uitbetalen.
en nog veel meer conform onze CAO.
Procedure
- Getting to know you
If you are a good fit for the vacancy, the HR Specialist Recruitment will contact you. This is to get an initial impression and to answer any questions from both sides.
- The first conversation
During the first interview you will come into contact with your potential future manager and of course someone from HR will be present to get to know you better as a person.
- Case
A case may be part of the procedure. This will look at how you would deal with certain practical situations. Often the case can be made from home and sometimes you make the case before the start of the 2nd interview on location.
- The second conversation
How good you are still in the procedure! During this conversation we will go into more detail. In addition, these people also want to get to know you a little better, so that we know for sure that we have a good match.
