Maintenance Engineer E&I
What are you going to do now?
Ben jij een technische specialist die energie krijgt van het optimaliseren van elektrische en instrumentatiesystemen? Wil jij onderdeel uitmaken van een dynamisch team waar jouw expertise direct bijdraagt aan de verbetering van onze onderhoudsprocessen? Versterk ons team in Dinteloord als:
Maintenance Engineer E&I
Wat ga je doen?
Als Onderhoudsmonteur E&I ga je onderdeel uitmaken van een professioneel onderhoudsteam vol specialisten. Jij speelt een cruciale rol bij het ondersteunen van de afdeling Engineering door het onderhouden en verbeteren van onze elektrische en instrumentatiesystemen. Je draagt bij aan verschillende projecten en zorgt voor een efficiënte werking van onze faciliteiten.
Hoe ga jij het verschil maken in deze functie:
- Plannen, analyseren en voorbereiden van onderhoudsactiviteiten voor elektrische en instrumentatiesystemen
- Bijdragen aan diverse onderhoudsprojecten, met de nadruk op elektrotechniek en instrumentatie
- Werkinstructies ontwikkelen en bijwerken op basis van technische documentatie en handleidingen
- Onderhoudstaken definiëren en aanmaken in SAP, waarbij je ervoor zorgt dat de industrienormen worden nageleefd
- Nauw samenwerken met werkvoorbereidingsteams en andere afdelingen
- Technische gegevens analyseren en proactief verbetervoorstellen doen om de prestaties te verbeteren
- Deelnemen aan gedreven verbeterteams naast onderhoudsingenieurs, monteurs, procesoperators, ingenieurs en procestechnologen
- Ondersteunen van de planning en uitvoering van preventieve en correctieve onderhoudsactiviteiten
- Complexe elektrische en instrumentatieproblemen oplossen
- Ervoor zorgen dat bij alle onderhoudsactiviteiten de veiligheidsvoorschriften en nalevingsnormen worden nageleefd
What are you taking with you?
Wat breng je mee?
- Bachelor diploma in Elektrotechniek of een aanverwant vakgebied
- Sterke affiniteit met elektrische en instrumentatiesystemen
- Minimaal 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol, bij voorkeur in de procesindustrie en binnen een onderhoudsorganisatie
- Bekwaamheid met SAP en Microsoft 365
- Goed begrip van onderhoudsplanning, -scheduling en -uitvoering
- Uitstekende analytische en probleemoplossende vaardigheden
- Sterke communicatieve vaardigheden en samenwerkingsvaardigheden met teams
- Het vermogen om technische documentatie, handleidingen en schema's te lezen en te interpreteren
- Kennis van veiligheidsvoorschriften en nalevingsnormen in industriële omgevingen
- Proactieve en onafhankelijke werkhouding met een detailgerichte aanpak
- Ervaring met methodologieën voor continue verbetering (bijv. Lean, Six Sigma) is een pluspunt
- Bereidheid om flexibele uren te werken wanneer dat nodig is voor kritieke onderhoudsactiviteiten
Wat krijg je ervoor terug?
- Een uitstekend salaris tussen de € 4.200,- en € 5.600,- bruto per maand o.b.v. een 40-urige werkweek (indeling afhankelijk van kennis en ervaring).
- Uitstekende pensioenregeling met zeer lage werknemersbijdrage (en daarmee een mooie bruto netto verhouding);
- Eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Vakantiegeld 8%;
- 25 vakantiedagen (o.b.v. 40-urige werkweek);
- 23 ADV-dagen welke je kan opnemen of (deels) uitbetalen;
- Klik hier voor het totaaloverzicht van voorwaarden.
Enthousiast?
Dan zien we graag je sollicitatie tegemoet. Je kunt reageren door op de sollicitatiebutton te klikken en je motivatie te richten aan Mart Grootenboer (HR Specialist Recruitment
Procedure
- Getting to know you
If you are a good fit for the vacancy, the HR Specialist Recruitment will contact you. This is to get an initial impression and to answer any questions from both sides.
- The first conversation
During the first interview you will come into contact with your potential future manager and of course someone from HR will be present to get to know you better as a person.
- Case
A case may be part of the procedure. This will look at how you would deal with certain practical situations. Often the case can be made from home and sometimes you make the case before the start of the 2nd interview on location.
- The second conversation
How good you are still in the procedure! During this conversation we will go into more detail. In addition, these people also want to get to know you a little better, so that we know for sure that we have a good match.
